El aporte del trabajo decente al desempeño empresarial

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Series Derechos Humanos y Empresas ; no.1, 2014Detalles de publicación: Guatemala: ASIES 2014Descripción: 8 p.; ilsTema(s):

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Resumen: Primer boletín de la serie Derechos Humanos y Empresas el cual presenta a empleadores los antecedentes, importancia y ventajas de los principios del Marco Ruggie: proteger, respetar y remediar en el ámbito laboral El documento tiene por objeto informar y sensibilizar sobre los principios rectores del Marco Ruggie, mismo que provee el marco conceptual y de políticas relativo a la responsabilidad social corporativa y el respeto de los derechos humanos. La aplicación de los principios en el ámbito laboral ofrece beneficios, tanto a las empresas como a los empleados, toda vez que se orientan a generar y mejorar un ambiente laboral de armonía, que redunda en aumentos de la productividad, lealtad hacia la empresa y satisfacción mutua.

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Proyecto Diálogo Social para el Trabajo Decente	ASIES Guatemala		Available

Primer boletín de la serie Derechos Humanos y Empresas el cual presenta a empleadores los antecedentes, importancia y ventajas de los principios del Marco Ruggie: proteger, respetar y remediar en el ámbito laboral El documento tiene por objeto informar y sensibilizar sobre los principios rectores del Marco Ruggie, mismo que provee el marco conceptual y de políticas relativo a la responsabilidad social corporativa y el respeto de los derechos humanos. La aplicación de los principios en el ámbito laboral ofrece beneficios, tanto a las empresas como a los empleados, toda vez que se orientan a generar y mejorar un ambiente laboral de armonía, que redunda en aumentos de la productividad, lealtad hacia la empresa y satisfacción mutua.

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